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而找工者也可以找到众多的企业招工信息,包工头没那么多钱支付

金九银十不仅是房地产销售的旺季,也是土建、装修行业的旺季。1990年出生的张小宝是一个外墙贴瓷砖的工人,节前刚刚结束了上一个工地的工作,很快通过“好工人”APP找到了下家:“我们按日计薪的最怕闲着,找到工才意味着有下一个落脚的地方。”

问:如果农民工通过劳动局讨要工资,包工头没那么多钱支付,该怎么办?

目前,这个莞企开发的APP已经拥有两万多用户,并以每天5 0
0多人的速度增长。创始人聂景云介绍,这款蓝领找工软件已获得省发改委立项,即将进入A轮融资。

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缩短工人找工时间

我亲眼所见的,我们村上有位老赖包工头,工人给他干活的钱,他到公司领到钱后也不会拿给你,拿工人的钱去打麻将,玩小姐大方得很,他欠别人的辛苦钱,兜里有钱也不会给别人,这种包工头只有远离…宁愿在家坐,也不要去给他干。找劳动部门是没有用的。

90后张小宝属于信息社会长大的一代,通过跟老乡的网上交流,他了解到这款今年8月份才正式上线的蓝领招工软件。

谢谢邀请!

“陈永伟,24岁,籍贯湖南,工种焊工,距离您所在定位1
.6km。”“刘邦国,31岁,籍贯湖南郴州,工种批灰,距离您所在定位0km。”每个人的找工信息和简历都可以通过软件直接登录查看,而找工者也可以找到众多的企业招工信息,其中不乏中字头或者大公司,刷一下就可以看到松山湖华为终端建筑工程招电工、中建三局和万达招土建工人等。

每到年底是农民工兄弟讨薪高发时期,现也在处理类似的农民工讨要工资案件。

刘邦国目前做室内装修批灰,一天的收入是260块左右,日薪算起来比很多白领都高,但做他们这一行最担心的就是“青黄不接”:“这份工打完了,下份工没接上,那么闲着的日子收入就为0。”而打工软件能帮工人很快地对接到用工单位。

1、农民工讨薪是基于劳动合同关系索要工资的行为。

张小宝平时做一个工地的工程两三个月,要找到下个工程一般最快也要七八天,现在却能够几天内就对接上新的工程,也意味着有了下一个落脚的地方。

2、农民工通过劳动部门索要工资,由行政部门介入对老板是一种压力,但是最终支付工资,还是取决于老板本身。

做这个软件的聂景云也是装修包工头出身,深谙这个行业的痛点,后来自己做了装修公司并转型投资科技公司,推出这个软件不到两个月,积累了两万多人的用户群,覆盖了东莞297个在建建筑工地中的230多个,更是延展到河源、清远等省内其他地区。

3、如果想使工资的债权得到固定,不超过诉讼时效,还需要走司法程序,通过审判机关,将债权固定。农民工兄弟可以申请强制执行,如果老板拒不执行判决,可能会被列为被执行人(失信人,俗称老赖),会影响其乘坐高铁、飞机、甚至银行贷款、子女上学等,对其有一定的威慑作用。

律师团队可帮工人讨薪

4、如果老板拖欠工资巨大,造成恶劣的影响,可以拒不支付劳动报酬罪向公安机关报案。拒不支付劳动报酬罪,是指以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的行为。

工人除了担心闲置着没工作,最怕的还是欠薪。“土建工程一般都是大公司,欠薪有劳动局管。我们这些做家装的,欠了就欠了,只能去堵。”刘邦国都是跟包工头临时组队,试过一次被欠薪8000元,还有一次欠了两万多元,最后只拿回一半。

希望农民工兄弟能够顺利讨到薪水,安心回家过年。

“好工人”在新兴的蓝领找工软件中能够脱颖而出获得省发改委立项,一个重要的原因就是,与劳动部门以及建筑协会一起通力合作,并设有专门的维权律师团队,可以为工人们讨薪。

我是专职律师,专注法律问题解决,代理合同纠纷、劳动争议、婚姻家事等民商事案件。

“我们也会审核‘诚信发包方’,以后还可以通过工人的记录,组织‘诚信85后’的中坚队伍,同城接送到这些公司应聘。”聂景云说,目前整个项目还在投入阶段,希望以后发展成为第三方机构进行诚信认证,以及后期形成工人社群推广工人购物、婚恋、交流的平台,企业也可以通过诚信认证授信融资。

包工头没有钱?不用担心我们可以找建筑公司,建筑公司没有钱,房地产公司(甲方)有了吧!这个担心都是多余的,建筑公司不会全款拔给包工头的,只是一小部分,比如发放生活费,日常借支等,公司难道就不怕包工头跑路工人找他们麻烦,建筑公司与甲方一般都是长期的合作伙伴,一旦你建筑公司这边因为欠薪闹得满城风雨,甲方这边怎么看你,以后还继续合作还是……

对话

请农民工兄弟要会自己保护自己,一定要签订好用工合同(不管是不是临时性质)保留好证据。只要有证据,劳动局会出面追讨,包工头没钱也会追讨到包工头所在公司,由其公司代负。如果该公司不付钱会被列入黑名单,今后无法再参加该类工程投标,而且该公司法人代表会有牢狱之灾。在我所从事的行业里己经有几例老板无钱支付工程款的被抓坐牢。但是,恶意讨薪的除外。现在有一帮人故意不签用工合同(因为现在用工困难,不再是以前农民工求人的时候,不可能老板不肯签合同),进场施工一半就不再施工要求支付高额工资(比普通农民工工资多两倍),不给就到处上访,和他讲道理都没用,利用工程工期短,政府重视农民工权益,逼迫施工单位妥协让步。想依法律执行退出机制又赖在施工现场不走。这些恶意讨薪的遇上私营公司往往得手,遇上正规公司的不怕打官司就基本没有成功的机会。

现在拼的不是idea,而是谁跑得快

满江红。

蓝领APP将杀得血流成河

法在何方,请听我、农工泣告。依旧是、鬼门关外,凄凉头抱。

南都:你是做实业出身,现在做“互联网+”的企业不少。风生水起的有,寂寂无名的更多。这个高收益的行业也有巨大的风险,你选择将这么多年的身家一起押进去做一个面向蓝领的APP,是怎么考虑的?

半夜梦儿常恶做,五年薪水无从讨。这人间、何处有清风,将愁扫。

聂景云:我们做这个APP之前,是请专门公司做过市场调研的。中国现在有2.7亿的农民工,“互联网+”产品这么多,都没有针对他们的产品。这必定是下一个风口,明年肯定杀得血流成河。现在“互联网+”拼的不是idea,拼的就是谁跑得快,谁把产品和社群最先做出来,跑马圈地跑在同行的前面,就脱颖而出。

逢急雨,危墙靠,逢大雪,防鸦绕。恨奸商恶吏,似山难倒。

南都:工人们对APP的应用能够接受吗?两年前豌豆荚在东莞做过一次农民工移动互联网调查,应用率还是比较低的,或者只会用来打电话发短信。

诚信不朝前度比,公平不问何时到。问谁能、真与赖皮拼,空闻号。

聂景云:我们一开始也有这个担心,委托机构调研发现,就在这两年,农民工智能机的普及已经达到70%以上。这要感谢小米等国产品牌,有的甚至100多元就能买到一个智能机。就像滴滴改变了60、70后司机的手机习惯一样,蓝领找工APP也会对工人的习惯造成冲击。因为这不是用来玩儿,是用来谋生,他们就会有这个动力。

真正的欠民工工资:国家兜底!债务人有抵押办抵押。无抵押签字以信誉抵押,明文规定,每欠国家多少钱(比如十万)去国家最艰苦的地方无偿劳动一年,然后国家财政把此笔欠款专项支付给农民工。好处1:振“杀”一大批假老赖;2:解决了太多的三角债,四角债;3;释放了太多的让百姓敢花的(那是自己的钱)流动性,对促进内需,繁荣经济有特别大的帮助;5……6……太多的好处了。总之:沉疴尚需猛药制!国内的诚信体系快摊塌啦!!!

不拒绝被BAT收购

农民工通过劳动部门索要工资,由行政部门介入对老板是一种压力,但是最终支付工资,还是取决于老板本身。

南都:做APP很烧钱吧?为什么不选择成本相对低一点的公众号?

农民工讨薪是基于劳动合同关系索要工资的行为。现实中包工头一般是没有用人单位的资格的,但是施工单位可以作为农民工的用人单位,农民工可以通过法律的途径起诉施工单位要求施工单位支付工资,施工单位一般都是有钱的,在农民工得到胜诉的判决之后可以申请法院强制执行,肯定会得到自己的工资。

聂景云:烧钱。今年5月份启动这个项目,软件开发和地推都在进行,一期投资预计就要1000多万元。以后继续投入下去,还要更多。烧钱也要做,公众号借用的是微信端口,始终要依靠微信的发展,而且很多功能不能仅仅靠微信端口实现。

其实国家是有相关政策 住建部关于在市政施工 水利
交通等领域实行农民工工资保证金制度,业主方和施工方在办理施工许可证的时候各缴纳项目金额的5%或者银行保函作为民工工资支付保证金,只是没有得到严格落实,应该严格落实
严格实施 严格监督,才能保证农民工按时拿到工资。
由四川环球工程保函通回答,刑法第二百七十六条
建设单位和施工单位拒不支付农民工工资责令不改的最高可判刑七年。

南都:当下蓝领APP也兴起了,年初东莞也有一个聚聘A
PP。竞争会不会很大?而且这样的大蛋糕怕不怕BAT
(百度、阿里巴巴和腾讯)一出手,威胁就更大了?

现在己经流行周薪了,不会让你欠太多了,有的地方已经釆用日薪,大不了给你骗一天!

聂景云:我们公司的程序员就有不少是BAT出来的。实际上这些巨头也已经瞄准这个市场,百度连外卖都做,这个群体绝对不会放过。只是对于他们来说,做生意要时机,只有智能机在农民工群体的普及率能达到一定程度,以及有适合的切入口。我就因为是建筑行业出身,对切入口有更好的资源和把握,这也是即将启动的A轮风投最看重我们的地方。BAT中已经有人接触过我们,我们前期先跑赢他,然后他们想要做这一方面业务的时候采取收购形式扩张,我们也不拒绝被收购的。

我也是一名农民工,被欠薪我也碰到过多次,我个人认为,大多数包工头都不想欠薪,因为欠薪的话以后他们需要工人就沒有人跟他做了,主要还是他们上面的大承包商会拖欠工程款,包括一些政府工程也是这样,大家都知道在我国工程基本上是一包二包三包甚至是四包五包,才是真正找农民工做事的包工头,到了他们这一层工程利润已经很低了,所以我应为要解决农民工破欠薪问题,政府部门应该出台相关制度,控制好工程转包这一根本
问题!

这么讲吧,甲方拨付的资金根本不够按月付薪!合同约定的进度款要付材料款、工人薪金、潜规则费用、检测费用、机具费用、后勤费用等等,所以要想按月支付薪金,那只有国家明文规定将每月支付进度款变更为每月支付决算款!并不得拖欠!做一块决算一块!

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